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Descripción:
El supervisor como tal, tiene entre sus principales funciones coordinar las actividades y los objetivos de su departamento. En tal sentido, debe desarrollar las 7 habilidades que han sido consideradas por los expertos como las de mayor importancia a la hora de lograr resultados con el equipo. Se refiere así mismo, crear un ambiente de armonía y calidez dentro de las organizaciones, conllevando a que los equipos humanos estén mucho más motivados y se sientan más capaces al logro de sus metas. El programa muestra a los participantes cómo a asumir un rol de líder y potenciar sus habilidades directivas y relacionales, al mismo tiempo que aprenden cómo ser más eficaces en la gestión de una organización y la dirección de enfoque con grupos para formar equipos motivados y comprometidos, centrados en la colaboración.
Contenido
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- Introducción QualityGB 00:00:00
- Normas APA 7ma Edición 00:00:00
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- Planeación Sesión 1, Dirigir Ilimitado
- Asignación 1, Dirigir 5 dias
- Planeación Sesión 2, Dirigir Ilimitado
- Material complementario 2, La complejidad de delegar. Una mirada sociológica comprensiva Ilimitado
- Asignación 2, La complejidad de delegar 5 dias
- Planeación Sesión 4, Supervisión Ilimitado
- Asignación 4, Supervisión 5 dias
- Evaluación 2, Supervisión 00:20:00
- Planeación Sesión 6, Liderazgo Ilimitado
- Asignación 6, Liderazgo 5 dias
- Evaluación 3, Liderazgo 00:20:00
- Planeación Sesión 8, Motivación/Continuación Ilimitado
- Material complementario 8, Darle sentido al trabajo, una necesidad no siempre fácil de resolver Ilimitado
- Asignación 8, Motivación/Continuación 5 dias
- Evaluación 4, Motivación 00:20:00
- Planeación Sesión 10, Comunicación Organizacional Ilimitado
- Asignación 10, Trabajo Final Ilimitado
- Entrega de Asignación 10, Trabajo Final 5 dias
- Evaluación 5, La comunicación 00:20:00
