Inicio Foros Diplomado Seguridad Industrial e Higiene Ocupacional Enero 2021 Foro 01: ¿Cómo consideras el nivel de cumplimiento de Seguridad y Salud en el Trabajo por parte de las empresas en el país; y cuales son los factores que conllevan a ello? Respuesta a: Foro 01: ¿Cómo consideras el nivel de cumplimiento de Seguridad y Salud en el Trabajo por parte de las empresas en el país; y cuales son los factores que conllevan a ello?

Respuesta a: Foro 01: ¿Cómo consideras el nivel de cumplimiento de Seguridad y Salud en el Trabajo por parte de las empresas en el país; y cuales son los factores que conllevan a ello?

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La gestión de la seguridad y la salud forma parte de la gestión de una empresa. Las empresas deben hacer una evaluación de los riesgos para conocer cuáles son los peligros y los riesgos en sus lugares de trabajo, y adoptar medidas para controlarlos con eficacia, asegurando que dichos peligros y riesgos no causen daños a los trabajadores.
En los últimos años, República Dominicana ha experimentado un fuerte desarrollo en cuanto a la regulación de los derechos y obligaciones atribuibles a empresarios y trabajadores en materia de seguridad y salud en el trabajo.

Hasta el año 2006, la protección de los trabajadores frente a los riesgos derivados de su trabajo venía principalmente regida por el Reglamento de Seguridad e Higiene Industrial, norma que fue promulgada el 30 de diciembre de 1966. Debido al desarrollo tecnológico experimentado en las últimas décadas en el país y a los cambios asociados en los procesos de trabajo, esta norma acabó quedando obsoleta. La consecuencia de ello fue que la mayoría de las empresas que implementaban programas de prevención en la República Dominicana utilizaban como referencia normativas internacionales, en especial la legislación estadounidense en materia de seguridad y salud laboral.

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