Curso Relaciones Laborales

Promueve un espacio de trabajo ameno y productivo

Las relaciones laborales y de gestión satisfactorias respaldan el compromiso de los empleados y evitan los excesos presupuestarios. En este curso aprenderás a cómo mantener esta relación y desarrollar las habilidades necesarias, para garantizar de manera efectiva resultados productivos entre los empleados y la gerencia. Asimismo, obtendrás las habilidades en las áreas de negociación colectiva, organización, derecho laboral, arbitraje, negociación de contratos, administración organizacional y desarrollo de liderazgo.

OBJETIVOS

• Clasificar las prácticas laborales injustas iniciadas por un empleador o una organización laboral.
• Discutir el proceso de negociación colectiva, incluyendo los resultados y los memorandos de entendimiento.
• Describir varias técnicas alternativas de resolución de disputas y el proceso de apelaciones.
• Localizar fuentes de información relacionadas con las relaciones laborales y de gestión.

PLAN DE ESTUDIOS

Fundamentos principales de las relaciones laborales

Arbitraje y manejo de quejas

La decisión empresarial para la extinción de la relación laboral

Responsabilidad empresarial por incumplimientos sociolaborales

Seguridad social y el liderazgo empresarial