Diplomado Pruebas Psicométricas

Recluta a los mejores candidatos y mejora la sinergia en tu organización

Las pruebas psicométricas son muy valiosas en el entorno laboral, sobre todo para el área de Recursos Humanos, porque sirven para detectar actitudes, rasgos de conducta, habilidades y capacidades para el trabajo. Así, por un lado, permiten la selección de sus potenciales trabajadores y, por otro, facilitan el desarrollo y capacitación de los empleados.

Su aplicación y el posterior análisis de la información obtenida requieren del domino de los conceptos y las bases teóricas que las sustentan así como del conocimiento de los procedimientos adecuados. Con este diplomado aprenderás a aplicarlas, calificarlas e interpretarlas de la manera correcta.

OBJETIVOS

• Aprender sobre los fundamentos de la psicometría y sus objetivos para un entendimiento del uso de las pruebas psicométricas en el entorno laboral.
• Conocer las características generales, criterios, protocolos y manuales de aplicación de las diferentes pruebas psicométricas.
• Reconocer los principios éticos que rigen las pruebas psicométricas.
• Desarrollar las destrezas para la aplicación, calificación e interpretación de las pruebas psicológicas, sobre todo en el área de Recursos Humanos.

PLAN DE ESTUDIOS

Introducción

Pruebas psicométricas de personalidad

Pruebas psicométricas de inteligencia

Pruebas de aptitudes y habilidades